GESTIONNAIRE PLANIFICATEUR ORDONNANCEMENT - H/F

L'entreprise

Fondé en 1909, Mayoly est un laboratoire pharmaceutique français et international indépendant, spécialisé dans la Gastro-entérologie et la Dermo-Cosmétique.

Suite à l'intégration d'Ipsen Santé Familiale, l'entreprise combinée emploie plus de 2 200 personnes dans le monde et a réalisé a un chiffre d'affaires de plus de 500 M€ en 2022, dont 65% à l'international dans plus de 100 pays. A horizon 2027, le Groupe Mayoly a pour objectif d'atteindre plus de 600 M€ de chiffre d'affaires et de devenir une référence mondiale de la santé grand public.

Chez Mayoly, nous mettons la santé de tous au cœur de nos préoccupations et menons nos activités avec pragmatisme, responsabilité et bienveillance. Nous sommes engagés dans une politique RSE tournée également vers la diversité et l’inclusion. La diversité de nos employés enrichit notre culture d’entreprise, le One Mayoly, dans laquelle chacun et chacune peut se développer, grandir et performer dans un environnement d’égalité des chances.

Une entreprise où chaque collaborateur est acteur de son propre avenir et où les talents peuvent s'épanouir, en favorisant toujours la collaboration et l'intelligence collective au profit des besoins des patients, des consommateurs et des clients.

Le poste

Le gestionnaire Planificateur et ordonnancement est avant tout orienté client, il a pour rôle de garantir la mise à disposition des produits en optimisant les contraintes capacités, coûts, délais.

Interface clé avec les fournisseurs et les différents services de l’entreprise, il assure la réalisation et la coordination des plans de productions/achats pour l’ensemble des articles relatifs à son périmètre.

Management

  • Gérer et manager l’équipe approvisionnement

Relations interne et externe

  • Faciliter la communication aux clients internes sur les mises à disposition produit.
  • Être force de proposition sur les solutions aux problématiques de son portefeuille.
  • Communiquer et challenger les services internes (production, maintenance, qualité,…) ainsi que les sous-traitants sur les commandes et prévisions de commandes relatives à son portefeuille
  • Préparer, animer et suivre les plans d’actions définis dans le cadre des réunions avec les partenaires internes ou externes.
  • S’engager et tenir ses engagements.
  • Être le garant et le coordinateur du respect des engagements clients sur l’ensemble des produits dont il a la charge.

Approvisionnement/Ordonnancement/Stock

  • Assurer la transformation des ordres prévisionnels en commandes (OF/OA,…), ordonnancer sur le site le Plan de Production réalisé en central.
  • Garantir la fiabilité des données dans l’ERP pour la réalisation de son plan d’approvisionnement.
  • Réaliser le calcul des besoins (CBN) pour son portefeuille de produit, générer les demandes d’achat et s’assurer de la mise à disposition des matières premières articles de conditionnement dans les temps impartis.
  • Optimiser les niveaux de stocks pour garantir la continuité des productions et le plan de production en limitant les coûts d’immobilisation et les risques potentiels de destruction.
  • Etre le garant de la fiabilité des stocks informatiques et réaliser les reportings associés. Récupérer les demandes de la Supply Chain et définir les besoins, créer les OF, suivre les changements de statut des composants et produits finis (DLU, codes, créations…).
  • Mettre en place et suivre les indicateurs liés à l’activité.
  • Gérer les approvisionnements des articles, déclencher les commandes en conséquence et maitriser les lead time.
  • Optimiser la gestion des ressources dans l’outil ERP et les indicateurs liés.

Profil recherché

Cette fonction nécessite d’avoir au minimum un Bac+2 une expérience D’au moins 3 ans dans une fonction similaire.

  • Expérience en planification.
  • Connaissance ERP indispensable, un APS de planification ou d’ordonnancement type nskep/futur master serait un plus.
  • Excellent relationnel.
  • Connaissances des processus Supply Chain.
  • Connaissances des systèmes d’informations, type ERP et APS.
  • Connaissances de l’entreprise et de son environnement.
  • Maîtrise des outils bureautiques.

Capacité d’analyse, de synthèse, force de proposition et de négociation

 

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ

Candidature facile