MAYOLY est un groupe pharmaceutique français, acteur international de la santé grand public qui a toujours su se réinventer avec succès et se transformer pour répondre aux évolutions de notre monde.

C’est fort de cet esprit entrepreneurial et de notre culture familiale qu’aujourd’hui, MAYOLY a pour ambition de devenir un leader avec une offre globale alliant la santé et le bien-être.

3 expertises historiques nous ont permis de nous développer au fil des années : la gastroentérologie, la dermo-cosmétique et notre excellence industrielle avec 5 usines, dont 4 en France.

Chaque jour, dans plus de 100 pays, les 2200 collaborateurs de MAYOLY font progresser la prévention et les meilleurs solutions et services de santé et le bien-être.

Nous agissons avec les professionnels de santé, les autorités de santé, les institutionnels et les populations locales pour soutenir et élargir l’accès à des solutions de santé et de bien-être, fiables et efficaces partout dans le monde.

Depuis plus de 100 ans, nous nous efforçons de faire la différence pour tous.

Notre raison d’être : améliorer la santé et le bien-être de tous en offrant un meilleur quotidien à chacun.

 

Vos Missions :

Rattaché(e) au Vice-Président Exécutif Affaires Scientifiques Globales vous serez responsable de la bonne exécution des activités de l’équipe Global Medical Affairs et en garantir la qualité : gestion du cycle de vie des produits, développement de produits (médicaments, dispositifs médicaux et compléments alimentaires), en collaboration avec l’ensemble des fonctions de l’organisation (affaires scientifiques, marketing, ventes, etc.).

Vous accompagnez l’EVP Global Scientific Affairs sur différents sujets tels que le management d’équipe, l’innovation, la communication et les projets transverses.

Vous contribuerez aux plans produits en identifiant les opportunités médicales de génération de données complémentaires (développements post-AMM, nouvelles formulations, nouveaux dosages, etc.).

Vous collaborerez étroitement avec le marketing et les filiales sur la stratégie médico-marketing, la conception, la revue et le suivi des plans médico-marketing, la validation des supports promotionnels et non promotionnels, la formation des nouveaux collaborateurs, ainsi que l’organisation et la participation à des congrès internationaux (ex. : Mayoly Gastro Days).

Apporter une expertise médicale aux activités de Business Development et contribuer aux due diligences lorsque nécessaire.

Garant de l’excellence dans la gestion du cycle de vie du portefeuille produits, vous définirez les KPI pertinents et contribuerez aux projets de développement géographique, variations réglementaires, nouvelles soumissions, etc.

Vous contribuerez au processus d’information médicale en apportant votre expertise scientifique et en répondant aux demandes d’informations médicales. Vous assurerez la coordination fonctionnelle des équipes Medical Affairs locales et animerez la communauté internationale afin de favoriser le partage des bonnes pratiques. Vous développerez et entretiendrez des relations avec les experts et parties prenantes clés de vos aires thérapeutiques. Enfin, vous veillerez à la conformité des collaborations scientifiques et des partenariats avec les leaders d’opinion dans le respect des exigences réglementaires et éthiques.

Activités principales

Soutenir l’excellence des activités Medical Affairs dans les filiales

• Fournir un support médical et scientifique de haut niveau aux filiales afin d’assurer le déploiement des stratégies médicales globales CHC.
• Répondre de manière fiable et rapide aux demandes d’informations médicales et scientifiques relatives aux produits.
• Développer ou adapter des présentations (promotionnelles ou non) destinées aux formations et au support des équipes locales.
• Apporter le support médical requis aux responsables Pharmacovigilance et Information Médicale.

 Déployer les projets médicaux à l’international

• Participer à la définition du volet médical des plans de marque avec le Directeur Médical.
  • Garantir l’alignement des pays avec la stratégie de marque et favoriser la coopération entre les équipes médicales.
  • Piloter la revue des plans médicaux des différents pays.
  • Maintenir à jour les outils de suivi des plans médicaux pays.
  • Accompagner les filiales sur des projets spécifiques.
• Participer à la création et à la mise à jour de la base de données des leaders d’opinion.
• Collaborer étroitement avec les équipes globales Marketing et Affaires Réglementaires (OTC & Rx).
• Conseiller sur la conception des supports promotionnels et participer à leur revue.
• Être le référent médical pour la création de contenus et l’organisation de congrès et événements internationaux.

Garantir un comportement éthique et conforme

• Respecter les politiques, procédures, directives internes et les codes de bonnes pratiques applicables.
• Veiller à la bonne compréhension et application des procédures Pharmacovigilance, Qualité et des politiques groupe dans les filiales.
• Garantir la réalisation des activités Medical Affairs selon les plus hauts standards de qualité et de conformité.

Vous êtes doté(e) d’un diplôme supérieur en santé : Médecine, Pharmacie, Doctorat (PhD) ou équivalent avec une expérience ou une formation complémentaire en CHC/OTC, marketing, affaires réglementaires ou business (serait un plus) ainsi qu'une:

• Expérience significative (plus de 15 ans) en Medical Affairs globales dans un groupe international, idéalement dans un environnement CHC/OTC.
• Expérience démontrée en support promotionnel, génération de données en vie réelle (Real World Evidence), collaboration transverse et environnement fortement réglementé.

Vos atouts sont :

• Forte crédibilité scientifique.
• Vision stratégique.
• Capacité à traduire des données médicales complexes en informations compréhensibles et pertinentes pour les enjeux business.
• Excellentes compétences de communication et d’influence.
• Anglais courant indispensable afin de gérer des partenaires internationaux
• Solides compétences rédactionnelles.
• Leadership et agilité.
• Capacité à évoluer dans des environnements multiculturels et transverses.
• Excellentes capacités d’organisation et de pilotage.
• Adaptabilité et autonomie dans un contexte en constante évolution.