Magasinier - H/F
Dammarie-les-Lys
L'entreprise
MAYOLY est un groupe pharmaceutique français, acteur international de la santé grand public qui a toujours su se réinventer avec succès et se transformer pour répondre aux évolutions de notre monde.
C’est fort de cet esprit entrepreneurial et de notre culture familiale qu’aujourd’hui, MAYOLY a pour ambition de devenir un leader avec une offre globale alliant la santé et le bien-être.
3 expertises historiques nous ont permis de nous développer au fil des années : la gastroentérologie, la dermo-cosmétique et notre excellence industrielle avec 5 usines, dont 4 en France.
Chaque jour, dans plus de 100 pays, les 2200 collaborateurs de MAYOLY font progresser la prévention et les meilleurs solutions et services de santé et le bien-être.
Nous agissons avec les professionnels de santé, les autorités de santé, les institutionnels et les populations locales pour soutenir et élargir l’accès à des solutions de santé et de bien-être, fiables et efficaces partout dans le monde.
Depuis plus de 100 ans, nous nous efforçons de faire la différence pour tous.
Notre raison d’être : améliorer la santé et le bien-être de tous en offrant un meilleur quotidien à chacun.
À propos du poste
Rattaché(e) au Responsable Magasin, vous jouez un rôle clé dans la gestion des flux et le bon fonctionnement de l’activité logistique du site. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Contrôler la conformité quantitative et qualitative des réceptions et des expéditions avant validation.
- Enregistrer les réceptions de composants dans les outils informatiques dédiés.
- Préparer les composants nécessaires aux activités de fabrication et de conditionnement.
- Réceptionner les produits finis en provenance de la production, puis assurer leur palettisation, leur filmage et leur mise en stock.
- Garantir la bonne tenue des stocks de matières premières, d’articles de conditionnement et de produits finis, en quantité comme en qualité.
- Préparer les ordres de production dans le respect du planning établi.
- Acheminer les composants vers la centrale de pesée ou les ateliers de production selon les besoins.
- Assurer la gestion physique et informatique des retours de composants non consommés.
- Participer au contrôle de la fiabilité des stocks en fin de campagne.
- Réceptionner, stocker et distribuer les fournitures transitant par le magasin.
- Identifier, signaler et corriger les anomalies constatées sur les documents ou les écarts de stock.
- Veiller à la cohérence des emplacements physiques et informatiques ainsi qu’au respect de leur organisation.
- Renseigner avec rigueur les cahiers de consignes et les documents de suivi liés à l’activité.
Profil recherché
Vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise dans les secteurs pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. Vous êtes titulaire des CACES 1, 3, 5 et 6 et souhaitez mettre vos compétences au service d’un environnement exigeant et dynamique.
Vos atouts pour réussir dans ce poste :
- Vous maîtrisez les exigences réglementaires applicables à votre activité.
- Vous comprenez les métiers de l’entreprise et les processus associés.
- Vous connaissez le fonctionnement d’un site de production et les enjeux de la Supply Chain.
- Vous êtes à l’aise avec la gestion des flux logistiques, physiques comme informatiques, en interne et en externe.
- Vous savez utiliser des systèmes d’information de type ERP ou MES ainsi que les outils bureautiques courants, notamment le pack Office.
- Vous faites preuve de rigueur dans la gestion des flux entrants et sortants.
- Vous appliquez avec sérieux les règles d’hygiène et de sécurité liées au poste.
- Vous êtes capable de rédiger les documents nécessaires au suivi de l’activité.
- Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration avec des interlocuteurs variés.
Compétences requises
Éléments nécessaires pour postuler
Document(s)
Caractéristiques du poste
ℹ️ Infos de l'offre
Publiée le 02/06/2026💰 Salaire
Salaire fixe + variable
📅 Prise de poste
Dès que possible
🎯 Avantages
- Package salariale incluant une rémunération variable - Excellente protection sociale complète (80% de cotisation mutuelle prise en charge par l'entreprise, prévoyance) - Offre épargne salariale complète (PEE, PERO CET participation intéressement) - Nombreux avantages CSE - Politique d'inclusion et diversité engagée